Jr UX Designer CSS Developer e-learning 32h week
Місто :
, Odesa,
Компанія :
From Poland With Dev
Зарплата :
Знайдено :
11 днів тому
Опис
Ta oferta dotyczy pracy w NIEPEŁNYM wymiarze 32h tygodniowo od poniedziałku do czwartku. Poszukujemy kreatywnego Junior UX Designera/Web Developera , który będzie projektował oraz jednocześnie wdrażał angażujące kursy e-learningowe. Współtworzymy dynamicznie rozwijający się produkt edukacyjny z Teksasu. Korzystają z niego amerykańskie instytucje rządowe oraz prywatne firmy z wielu branż, m.in. medycznej, usługowej i cybersecurity. Struktura jest płaska, a zespół międzynarodowy (obecnie 6 osób z Polski) i dobrze zgrany. Jednym z naszych głównych wyzwań jest stworzenie funkcjonalnej biblioteki aktywności, które potem będą mogły być wielokrotnie używane przy komponowaniu kolejnych kursów. Dodatkowo chcemy odświeżyć i możliwie zoptymalizować nasze obecne szkolenia oraz wzbogacić je o nowe funkcjonalności, tak aby jeszcze lepiej wpływać na pozytywne doświadczenia użytkowników. W tym projekcie na pewno docenisz: bezpośrednią współpracę z doświadczonym teamem (m.in. Sarah i Junaid ) wpływ na produkt , na który jest realne i duże zapotrzebowanie proponowanie własnych rozwiązań i pomysłów mało formalności i polityki: zgrany team, który stawia na konkrety i brak korpo-procesów. Najważniejsze wymagania: znajomość i komercyjne doświadczenie w pracy z HTML5, CSS3 oraz JavaScript na poziomie junior znajomość zasad UX/UI na poziomie junior/mid oraz procesów edycji obrazów i plików multimedialnych umiejętność pracy z bibliotekami komponentów w celu tworzenia kodu i aktywności do wielokrotnego wykorzystania znajomość narzędzi z pakietu Adobe (Photoshop), czy Gimp, a także takich jak Asana, Confluence, Jira, czy GitHub znajomość narzędzi kontroli wersji, takich jak Git kreatywność, dokładność, znajomość obecnych trendów oraz świetne wyczucie estetyki dostępność od poniedziałku do czwartku i możliwość pracy w godzinach popołudniowo-wieczornych (do godz. 20:00 czasu polskiego) swobodny język angielski (umożliwiający czynny udział w spotkaniach) i bardzo dobre zdolności komunikacyjne. Mile widziane: doświadczenie w tworzeniu i/lub edycji wideo, również z wykorzystaniem narzędzia Vyond doświadczenie komercyjne w e-learningu i projektowaniu kursów online podstawowa znajomość usług AWS lub innych rozwiązań chmurowych, znajomość GSAP. Przykładowe zadania: projektowanie i tworzenie nowych funkcjonalności dla użytkowników kursów e-learningowych (75% design, 25% development) zgodnie z najlepszymi praktykami optymalizacja i potencjalny redesign obecnie istniejących kursów z uwzględnieniem zasad UX oraz tworzenie UI nowych kursów bieżące tworzenie bazy/biblioteki opracowywanych assetów i komponentów na potrzeby ponownego ich wykorzystania projektowanie nowych kursów z uwzględnieniem ich kompatybilności dla różnych przelgądarek oraz responsywności wersji mobilnych aktywna współpraca z zespołem developerskim przy bardziej złożonych zagadnieniach. Oferujemy: work-life balance (m.in. płatny urlop przy B2B, MultiSport, becikowe, elastyczne godziny pracy, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, eventy sportowe) przyjazną atmosferę sprzyjającą rozwojowi (program szkoleń, system poleceń, angielski z native speakerem, budżet integracyjny, lunche zespołowe i prezenty świąteczne) sprzęt niezbędny do pracy wysoką kulturę organizacyjną i używanie narzędzi ułatwiających pracę UoP, UZ, B2B do wyboru wynagrodzenie: 4.5-7k PLN netto+VAT B2B, 4-6k PLN brutto UoP miesięcznie (za niepełny wymiar czasu pracy) praca zdalnie lub z biura (w Krakowie lub Bielsku-Białej, możliwość coworkingu w innych miastach). Nasz proces rekrutacji: wstępna rozmowa z HR rozmowa techniczna finalne spotkanie z Creative Services Director oraz CTO . O From Poland With Dev Jesteśmy międzynarodowym zespołem ceniącym rozwijające projekty, relacje międzyludzkie i work-life balance. Pracujemy wyłącznie z klientami z polecenia - dzięki temu nie jesteśmy podwykonawcą i działamy jako “team extension”, będąc pełnoprawnymi członkami projektów. Cenimy pracę blisko biznesu, swobodę i możliwość wpływania na produkt. Minimalizujemy formalności, bo interesuje nas wydajna, merytoryczna praca i rozwój. Brak dystansu, otwartość, zaufanie i ludzkie podejście to filary naszej codziennej pracy.