Dołącz do Deviniti jako Senior Frontend Developer i rozgość się w naszym Software Home! Nie masz czasu czytać? Nie ma problemu! Oferta dla zabieganych: Stack: React.js, Typescript, CSS, Redux Wymiar pracy: pełny etat Tryb pracy: zdalna/hybrydowa Zespół: kompetencyjnie 5 Frontend Developerów; projektowo: developer, analityk, architekt, tester, PM Nad czym pracujemy: projekty dla Klientów z różnorodnych obszarów, m.in.: finansów, medycyny, mediów, sprzedaży oraz sektora publicznego Czym będziesz się zajmować jako Senior Frontend Developer? Unit Applications Development tworzy rozwiązania dla różnych Klientów, od aplikacji webowych po mobilne.  Obecnie szukamy kolejnej osoby do zespołu Frontend Developerów, która będzie ściśle współpracowała z Klientem nad kolejną fazą rozwoju aplikacji umożliwiającej wirtualny spacer po trudno dostępnych obiektach inżynieryjnych, pracę z danymi przestrzennymi, dokonywanie pomiarów, efektywny przepływ pracy i udostępnianie dokumentacji z dowolnego miejsca na świecie. Aplikacja udostępnia zdjęcia 360° i dane chmur punktów. Do realizacji tych zadań używamy bibliotek takich jak Pixi, Panellum oraz Leaflet. Z kim będziesz pracować?  Zespół składa się z 5 Frontend Developerów, których specjalizacje to: React i Angular. Zespół działa w metodyce agile (w niektórych projektach waterfall). Skład osobowy do kolejnych projektów jest dobierany na podstawie kompetencji, zainteresowań oraz rekomendacji. Pracujemy w elastycznych godzinach - o ile nie wpływa to na płynność pracy u Klienta. Dzielimy się feedbackami (spotkania podsumowujące co 2-3 msc.), aby usprawniać współpracę, ale lubimy też po prostu spędzić wspólnie czas - podczas cotygodniowej kawki lub spotkań integracyjnych. Jakich zadań możesz się spodziewać? projektowanie i przygotowanie rozwiązań zgodnie z wymaganiami Klientów opisanymi przez analityka; współpraca z zespołem projektowym: developer, analityk, architekt, tester, PM; dbanie o jakość kodu, przeprowadzanie code review oraz opracowywanie testów jednostkowych; wspólna wycena zadań; udział w warsztatach z Klientem - wspólna praca nad rozwiązaniem; praca w metodyce scrum/agile. Jesteś kimś, kogo szukamy jeśli: możesz pochwalić się: min. 5-letnim doświadczeniem komercyjnym jako developer bardzo dobrą znajomością Javascript, React.js, Typescript oraz Redux; umiejętnością pracy z relacyjnymi bazami danych (np. PostgreSQL); doświadczeniem w pracy z repozytoriami kodu takimi jak GIT; znajomością narzędzia CSS + styled-components; zrozumieniem podstaw zagadnień z obszaru jakości kodu (SOLID, wzorce, itp.); zdolnością do wykorzystywania praktyk pracy zespołowej (np. code review, pair programming); komunikatywną znajomością języka angielskiego (min. B2); mile widziana: znajomość Angular, PixiJS, Leaflet, Canvas, Material UI, doświadczenie w testowaniu kodu; potrafisz także pracować z ludźmi! Najbardziej zależy nam na: komunikatywności i zdolności do dobrej współpracy w zespole; elastyczności i otwartości na zmiany; samodzielności oraz odpowiedzialności za swoją pracę; chęci do rozwoju i dzielenia się wiedzą z innymi członkami zespołu. O co dbamy? O Twój komfort psychiczny i fizyczny: mamy kafeterię Mybenefit z Multisportem, Mindgrama i Luxmed, a także grupę biegową prowadzoną przez własnego trenera, który motywuje nas do ruszenia się zza biurka i wspólnej aktywności. O Twój rozwój: każdy zespół ma ścieżki karier, korzystamy z Udemy for Business i mamy możliwość szkoleń zarówno wewnętrznych, jak i zewnętrznych, aby podnosić swoje kwalifikacje. O Twój głos i wpływ na swoją pracę: korzystamy z Officevibe, hołdujemy kulturze konstruktywnego feedbacku i uznania (jesteśmy po prostu fanami kudosów). O Twoją wolność: Oprócz pracy zdalnej i godzin pracy dopasowanych do Twojego trybu życia, mamy zajęcia hobbystyczne, w których każdy znajdzie coś dla siebie: lubisz rękodzieło, rośliny, książki, planszówki czy gokarty? O świat i ludzi: w ramach programu CSR - Deviniti Cares. Działamy zarówno dbając o naszą planetę, jak i o ludzi którzy na niej mieszkają. Razem decydujemy na jaki cel przekazujemy budżet kwartalny, przeznaczony tylko na działania charytatywne.   Chcesz do nas dołączyć? Wyślij swoje CV! Twój proces rekrutacyjny prowadzi Magda . To osoba, która przeprowadzi Twoją kandydaturę przez 4 etapy rekrutacji: 1. Weryfikację CV - kiedy poznamy Twoje doświadczenie i sprawdzimy, czy wpisuje się w nasze potrzeby. 2. Rozmowę wstępną - na której rekruterka w ok. 30 minut zada Ci kilka podstawowych pytań (np. o Twoją dostępność i wymagania finansowe). 3. Spotkanie rekrutacyjne (i ewentualne spotkanie dodatkowe z PM) - z rekruterką, liderką badającą dopasowanie do zespołu i specjalistą, który sprawdzi Twoje umiejętności. Spotkacie się online na ok. 1,5h. 4. Decyzję o współpracy , którą otrzymasz w ciągu dwóch tygodni od spotkania.   Sprawdź skąd przyszliśmy, co zrobiliśmy do tej pory i co nam przyświeca na stronie . Możesz też śledzić nas na ie , facebooku czy instagramie . Podoba Ci się Deviniti, ale myślisz, że pasowałaby do Ciebie inna oferta? Zgłoś się do nas na zakładce kariera i sprawdź, czy nie ma tam dla Ciebie ogłoszenia idealnego! Polityka prywatności